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Corporate Feminist Responsibility

Was aktuell in Unternehmen nicht nur in den USA passiert, bereitet uns Sorge: Gleichstellung wird zur Bedrohung erklärt, feministische Errungenschaften werden zurückgedrängt. Programme für Diversität, Chancengleichheit und Inklusion – sogenannte DEI-Initiativen – werden abgeschafft, Unternehmen unter Druck gesetzt.

Lassen Sie uns dagegen halten. Die Förderung von Frauen, Mädchen und LBTIQ+ sind der Motor für strukturellen Wandel auf dem Weg zu einer zukunftsfähigen und gerechten Gesellschaft. Übernehmen Sie Verantwortung und unterstützen Sie mit einer Unternehmensspende die Arbeit von und für Frauen, Mädchen und LBTIQ+ weltweit.

Change not Charity

Ihre Unternehmensspende wirkt nachhaltig. Denn filia fördert Aktivitäten von Frauen, Mädchen und LBTIQ+, die sozialen Wandel zum Ziel haben. In den vergangenen Monaten konnten wir mir Hilfe von Unternehmensspenden Aktivist*innen in Mittel- und Osteuropa und in Deutschland unterstützen. Zum Beispiel:

  • In Serbien kämpfen Aktivist*innen gegen Korruption, re-traditionalisierte Frauenbilder und für demokratische Freiheiten.
  • In Bosnien sind es vor allem Frauen, die helfen, die Wunden des Krieges zu heilen.
  • In Deutschland gehen feministische Gruppen gegen rassistische Diskriminierung auf die Straße.
  • In Polen kämpfen Frauen unermüdlich für sexuelle Selbstbestimmung.
  • In der Ukraine unterstützen Aktivist*innen geflüchtete Mütter mit Kindern mit Behinderung.

Sprechen Sie uns an, damit wir gemeinsam herausfinden, wo Ihre Unterstützung am besten wirken kann.

Haltung zeigen! Ein Corporate Volunteering-Angebot von filia.

Setzen Sie gemeinsam mit Ihrem Team ein sichtbares Zeichen – mit einem Corporate Volunteering-Projekt bei filia. In unserem Siebdruck-Workshop gestalten Sie gemeinsam Shirts oder Taschen und tragen damit die Botschaft von Gleichberechtigung und Vielfalt sichtbar in die Welt hinaus. Weitere Informationen.

Good-Practice

Starten Sie eine Matching-Kampagne mit Ihrem Team: Jede*r entscheidet individuell, wieviel sie*er gibt – als Unternehmen verdoppeln Sie den Betrag. Für so viel Engagement bedanken wir uns bei Adobe Hamburg. Auch über die riesige Sachspende von Adobe haben wir uns sehr gefreut: 40 Laptops, die wir an unsere Förderpartner*innen weitergeben konnten, hat uns das Unternehmen zur Verfügung gestellt. Danke an Revivn für den Refurbishing-Prozess und die Unterstützung in der Logistik!

Sharing is careing: Unsere Kooperationspartner*innen von Woodcessories spenden uns im Rahmen ihrer Change-Kampagne 10% ihres Umsatzes. Dickes Dankeschön!

Empowerment is the best cosmetic! Mit unserer langjährigen Kooperationspartnerin Benefit Cosmetics sind wir bereits Kampagnen-erprobt. Wir freuen uns auf eine Fortsetzung von Bold is Beautiful!

Miteinander füreinander: Die Marke Ela Mo supportet auch 2024 die Projektförderung im MädchenEmpowermentProgramm. Danke für euren Impact!

Vielen Dank das Team der TreuOrga Daten-Service GbmH für ihre große Spende!

Ihre Ansprechpartnerinnen

Ihr Unternehmen will einen Beitrag für mehr Gerechtigkeit leisten? Wir freuen uns über Ihre Kontaktaufnahme.

filia-team-constanze-claus

Constanze Claus
Kommunikation und Fundraising, stellv. Geschäftsführerin
c.claus@filia-frauenstiftung.de
+49 (0)40 380 381 992

lizzy-wazinski-web

Lizzy Wazinski
Geschäftsführerin
l.wazinski@filia-frauenstiftung.de
+49 (0)40 380 381 990

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